Создать отдел по подбору персонала

Проанализируем текущую ситуацию найма в компании и создадим отдела по поиску и подбору персонала
Почему нужен отдел по подбору персонала
Нет процесса найма "от заявки до выхода сотрудника"
Долгий поиск кандидатов и большие затраты на найм
Не прописаны регламенты, нет документооборота
В компании работают не "наши люди" и нет единого стандарта оценки
Сотрудники не знают своих задач и путаница в подчинении
Нет азы резюме и системы видения отчетности
Результаты проекта
Что вы получите по окончанию работы с нами
Прописан работающий бизнес процесс найма
Описаны должностные инструкции сотрудников
Созданы положения и регламенты по подбору в каждом отделе
Автоматизирован процесс заявки на подбор и выход нового сотрудника
Разработаны матрицы компетенций и профили должностей в каждом отделе
Каждый участник подбора знает свои задачи в процессе подбора, что ускоряет найм нужных людей
Этапы работы
1
Заявка и консультация
2
Встреча в офисе
3
Договор на услуги
4
Рабочий процесс
5
Сдача проекта
6
Оплата

Отзывы наших клиентов
Мы работаем с digital-агентствами, ведущими web-студиями, IT интеграторами и стартапами
Отправить заявку
Мы с радостью ответим и проконсультируем по любому вопросу
Работаем 24/7
Москва
+7 925 908 56 15